“工作是真的不穩定了…”

今天一天都頭疼腦熱的，大概率是元旦回老家被病毒放倒了…

但還是吊着一口氣，完成今天的日更。

今天有個老同事在微信上問候我，我們已經三年多沒見了。再次聯系，原來她已經不在我們這個城市了，去了另一個地方“流浪”。

她說原來的城市不好找工作，每一份工作都隻能做幾個月時間，還是去别的城市找找機會。

結果換了個城市還是一樣，每份工作都不如意，做不長，現在又想再換個城市…

她唉聲歎氣地說，工作是真的不穩定了，到處都是失業下崗的人，投簡曆也石沉大海～

33歲的她未婚未育，也沒有穩定的工作，覺得自己的人生失敗極了……

馬上過年了，她害怕回老家面對三姑六婆的“殷切關心”；害怕與發小聚會，看到别人家庭和睦事業有成；更害怕看到父母日漸蒼白的頭發，會讓她覺得自己是個loser～

她說很羨慕我能夠在這裡安家落戶，事業有成～

但她不知道的是，就在上個月我剛被企業裁員，也經曆過失業的焦慮與彷徨，隻不過我比較快地走出來了。

對于工作穩不穩定這件事，我也有了一些自己的思考。

一，你恐懼的往往隻是恐懼本身

人總是容易對沒有發生的事情産生恐懼，這源于天性中對于穩定性的追求。

沒有降薪的時候害怕降薪，降薪了又害怕裁員，裁員了又害怕長期失業。

但這一路走過來，我發現，每一個當初都覺得是跨不過去的坎，如今都不知不覺地過來了。

我是在去年11月突然被企業裁員的，在此之前，我在大廠裡做着人事總監的工作。有學曆有能力有業績，一直都以為工作很穩定。

結果，上午裁着别人，下午自己就被裁。

拿了N➕1的裁員大禮包後，離職隻用了2天時間。

那個月原本是打算生二胎的，突然的失業打亂了所有的計劃。

覺得孩子是肯定不敢生了，工作都沒有，怎麼養得起孩子？

工作肯定也是很難找了，經濟寒冬，到處都在裁員。更何況我都33歲了，很快就到35歲的“職業紅線”了。

無漏偏逢連夜雨，老公的單位也爆出經營有問題，人心惶惶……

那段時間我覺得自己被判了“死刑”，餘生隻剩下漫長的潮濕。

為了自救，我開始閱讀，寫作，冥想，讓自己的心靜下來。另一方面，我積極下載招聘軟件，更新簡曆，開始找工作。

我拿出了畢生功力，在簡曆制作，崗位篩選，招聘渠道，面試談判上下功夫，短短一個月拿到了5個offer，每一份都比我上份工作要好。我才發現，原來找工作也沒有那麼難！

與此同時，老公單位的“風波”也逐漸平息下來。原本恐懼的事情并沒有發生。

經過這件事，我越發确定，人往往是被自己的想法“吓死”的，很多困難也都是自己“想象”出來的，事情遠沒有到無可挽救的一步。

那應該如何避免自己沉浸于恐懼本身呢？

我認為最好的辦法就是直面恐懼，去做令自己害怕的事。

擔心降薪，那就好好地工作，積累自身能力；擔心裁員，那就做好兩手準備，提前規劃出路；

擔心失業，那就立刻開始寫簡曆投崗位，學習招聘話術，增強自身吸引力～

對于我前同事，她應該明白，失業絕不代表人生的失敗，不必一味與他人比較，很多時候挫折反而是成長的契機。他人的看法根本傷害不了你，你要做的，就是不斷努力向前走，才能把恐懼遠遠甩在身後。

二，打工是為了早點贖身，而不是為了幹成頭牌

回到主題，我認為工作本身确實是不穩定的。

前段時間董宇輝，東方甄選承包了所有的熱搜。

為此，我昨天還特地寫了一篇文章【越描越黑，董宇輝“小作文”事件，給了打工人怎樣的警醒？】其中寫到一個很重要的觀點：

為什麼我們要把目光隻局限在職場領域？就算在公司裡幹到了頭牌又怎樣？始終擺脫不了打工人的身份，那永遠隻能處于被動的局面。

董宇輝算是新東方的救星了吧。當年“雙減政策”掀翻了整個教培行業，無數教育機構倒閉的倒閉，裁員的裁員，就算是行業龍頭老大新東方也未能幸免于難，一度到了瀕臨破産的邊緣。

是董宇輝，憑借他深厚的文化底蘊，幽默有趣的臨場台風，在其他主播隻會吆喝賣産品的時候，他在賣内容，賣文化，賣思想，硬生生在抖音直播上殺出了一條血路。

但到如今，卻依舊面臨被“背刺”，“卸磨殺驢”的局面，因為本質上他跟新東方還隻是雇傭的關系。

董宇輝的工作尚且都不“穩定”，更何況是我們這種普通的職場打工人？

所以對于很多打工人來說，要把目光放長遠一些。要知道，無論你是管理人員還是基層員工，對于資本家來說，你隻是一個工具，有用的時候就利用你，沒用的時候就抛棄你。所以為了工作内卷，内耗，舍棄健康，快樂，否定自我，懷疑人生是真的不值得。

最好的解決辦法就是上班的時候好好積累經驗，資源和人脈，等有朝一日時機成熟了，出來創業，做自己的老闆，再也不要被别人挑挑揀揀了！

當然要做到這一切并不容易，需要你長時間的布局，積累和忍耐。但與一輩子擔驚受怕，忍氣吞聲比起來，為自己打工的這點痛苦又算得了什麼呢？畢竟做的一切都是真正為了自己啊。

沒有穩定的工作，隻有穩定的能力。解決職業危機最好的辦法就是正視它，面對它，在心理上不被它打倒。然後積累勢能，尋找新的出路。

相信時間的複利可以帶來質變。畢竟一個人的進步是需要持續的，否則，不光是33歲要面對不穩定，43歲，53歲也依舊逃不過。

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