用長容短
《宋史》記載,有天宋太宗在北陪園裡和兩位大臣一起喝酒。
君臣相談甚歡,聊着聊着兩位大臣喝醉了,他們在皇帝的面前竟相互比較起功勞來,因為誰都難以說服對方,最後竟也鬥起嘴來,全然忘了應有的君臣之禮。
侍衛們覺得這兩個臣子實在太過放肆,便奏請宋太宗要将這兩人抓起來送吏部治罪。
宋太宗非但沒有這麼做,反而派人把兩位爛醉如泥的大臣送回家。
第2天酒醒的兩大臣,對于前一天的失态惶恐萬分,他們連忙進宮請罪。
看着他們戰戰兢兢的樣子,宋太宗隻是淡淡的說,「昨天我也喝醉了,記不起什麼事。」
管理者面對形形色色的下屬,其中不乏能力很強,但具備一些小缺點的人,如果上司無法容忍下屬的小缺點,對于員工的某個缺點橫加指責,便等于無法适才适所,用其所長。
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