嚴格，才是大愛

“嚴格，才是大愛”，這句話讓我想起了父母對孩子的教育。父母對孩子嚴格要求，并非出于苛刻，而是希望孩子能夠健康成長，避免在未來的道路上走偏。沒有規矩，不成方圓，隻有嚴格的制度和規範，才能确保公司的穩定和可持續發展。
然而，嚴格并非冷酷無情，而是建立在德行的基礎之上。公司的成功，不僅僅取決于其經濟實力和市場份額，更在于其是否能夠堅守道德底線，誠信經營。隻有那些真正注重德行修煉的管理層，才能陪伴公司在激烈的市場競争中立于不敗之地。
在現實生活中，我們常常可以看到一些人在取得一定成就後，便開始忘乎所以，違背道德原則，最終導緻身敗名裂。這正是因為他們的德行與他們的地位不匹配，無法支撐他們繼續前行。因此，我們在修行中要注重修德。修德不僅是個人的修養，更是我們的責任。我們要樹立正确的價值觀，培養員工的道德意識，讓德才成為通宇的核心競争力。同時，我們作為管理層更要以身作則，做到德配位，為員工樹立榜樣。