如何深入理解 “強大處下，柔弱處上”？

如何理解 “強大處下，柔弱處上”？這段文字出自《道德經》第76章，意思是說：強大者應該下降，弱小者應該上升。

強者應該處在下位，保持低調和态度柔軟；從而得到真實的意見和反饋；弱者應該處在上位，保持高調和态度剛硬，從而表達真實的意見和要求。這是天下地上的泰卦卦象，大吉大利。因為強者有向上升起氣勢能動，弱者有向下降低的趨勢和力量；這種互動，對流和循環就會造成全局的生動，整體的流通和系統的活躍。生動則成長，流通則活躍。形勢和事物就會趨于完整，發展和壯大的狀态。

如果強者處在上位，保持高調和态度蠻橫，通常無法得到真實的意見和反饋；如果弱者處在下位，保持低調和态度柔弱，通常無法表達真實的願望和要求。這是天上地下的否卦卦象，大兇大害。因為強者升起的動能會使強者更強，更大和更硬，而弱者下降的勢能會使弱者更弱，更小和更軟；這種反差，分離和撕裂就會造成全局的撕裂，整體的分離和系統崩潰。撕裂會破碎，分離會崩塌；形勢和事物就會趨于破碎，畏縮和弱小的狀态。

這是陰盛陽衰的道理，也是強下弱上的道理，更是大給小取的道理。

作為個人，自己的思想和行為要符合整體和族群的需要，身為領導應該謙虛，低調和柔弱，應該支持，幫助和鼓勵群衆發表意見，提出要求和開展工作；從而有利于組織的和諧，平衡和完整。領導應該劫富濟貧，鋤強扶弱和取大給小；不應該劫貧濟富，鋤弱扶強和取小給大。否則就會造成組織分裂和系統崩潰。身為群衆應該努力，争取和上進，應該認真思考，大膽建議和積極要求，不要怕幼稚，不要怕被拒，不要怕失敗。群衆應該向高人讨教，向富人求助，向領導要利，前提是要采取合情合理的方法，互利互惠的價值和協作配合的作用。否則就會造成組織的死闆，僵化和保守。

曆朝曆代的颠覆和更叠的根本原因就是上下對立而不對流，貧富分化而不合流，尊卑撕裂而不互動。現代的文明社會的基本特征就是掌權者平凡，庸俗和普通；社會上，行業裡和群衆中充滿了明星，大師和富豪，而他們都随着科技，文化和時代的發展，輪換交替，前仆後繼和此升彼落。所以，上下的權力，地位和利益應該對流而非分化，應該互動而非隔離，應該統一而非對立。權力必須被限制，利益必須被共享，地位必須被挑戰。

家庭生活中，主人應該保持謙虛和柔弱，兒女應該被尊重和愛護，婦女應該被優待和幫助。隻有這樣才能維持家庭的和睦，親善和完整，才能擁有幸福，和平與富裕的生活。